
AI赋能・越境HR採用実践キャンプ、業務の曖昧な真のニーズを掘り起こすことから始め、AIでJDを素早く作成し、履歴書を効率的に選別する方法を教えます。標準化された面接質問リストを提供し、給与交渉と身元調査のリスクを回避し、最後に試用期間の目標設定を通じて新人の離職率を低減。6講座でニーズから入社までの重要环节をカバーし、盲目的な採用を卒業し、すぐに使える採用方法を体系的に習得できます。
01.第一講座:__のニーズを受けて、どのように「業務自身も説明できない」真のニーズを聞き出すか
02.第二講座:JD作成——AI+テンプレートで、業務が満足するJDを10分で仕上げる方法
03.第三講座:チャネル選定と履歴書選別、最短時間で適切な人材を見つける方法
04.第四講座:面接——初心者でも使える「お手軽」質問リスト
05.第五講座:給与交渉・身元調査・オファー発行、最後の一歩で失敗しない
06.第六講座:試用期の目標設定、新人を素早く戦力化し、離職を防ぐ
このコースには資料パックが付属します。会員は申請後、メールでアクセスリンクを受け取ります。